Adolfo Sánchez Vázquez o moralności i polityce
Jak się powiada Adolfo Sánchez Vázquez, hiszpański filozof zesłany po wojnie domowej do Meksyku,...
Słuchając wypowiedzi polskich polityków, można odnieść wrażenie, że zielona transformacja będzie sprawiedliwa tylko wtedy, gdy będzie powolna....
Oboje współprzewodniczący partii Die Linke − Janine Wissler i Martin Schirdewan − opublikowali...
Wielka Brytania jest świadkiem brutalnych, antyimigranckich zamieszek i ataków, które rozpoczęły się w angielskiej miejscowości Southport po tym jak...
Dorota Jagoda Michalska: Władysław Hasior - dekolonializm, nowoczesność, historia
Jacenty Dędek: Miasto na miarę człowieka
Mariusz Urbanek: Wszechstronnie niewygodny Różewicz
B. Gajdzik, A. Janociński, A. Magiera: Jak się zakłada związek w instytucji kultury?
Paweł Jędral: Diuna jak Palestyna
Agnieszka Wiśniewska: Kos. Bohater z podręcznika, który został ziomkiem
Galopujący Major: "1670" - serial, który może odmienić polską telewizję
Jarosław Pietrzak: Napoleon, któremu o nic nie chodziło
Nagminnie stosuje się (...)całkowicie bezprawne metody uelastyczniania zatrudnienia, takie jak np. wymuszanie na pracownikach zakładania własnej działalności gospodarczej. Praca czasowa, w każdej swojej formie, oznacza dla pracownika sytuację znacznie gorszą niż w przypadku zatrudnienia na umowę o pracę na czas nieokreślony - czytamy w liście.
Działacze LA piszą również, że elastyczne formy zatrudnienia to brak stabilności dochodowej oraz gorsze warunki zatrudnienia.
Elastyczne formy zatrudnienia to również zwiększone możliwości wywierania nacisku na pracowników poprzez stosowanie groźby nieprzedłużenia umowy, co załamuje i tak iluzoryczną równowagę zatrudnionych w negocjacjach płacowych oraz ułatwia nieuczciwym pracodawcom zastraszanie pracowników, np. w przypadku przynależności do związku zawodowego.
LA domaga się od PKPP Lewiatan:
1. publicznego potępienia dyskryminacji pracowników za pomocą zatrudniania czasowego, poprzez wystosowanie stosownej treści oświadczenia do mediów,
2. wstrzymania wywierania presji na władze publiczne w celu dalszego poszerzanie zakresu elastycznych form zatrudnienia,
3. przedstawienia planu działań, mających na celu stworzenie nacisku na pracodawców unikających zatrudniania na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony.
Zdaniem Lewicowej Alternatywy organizacja pracodawców jest współwinna trudnej sytuacji pracowników i zapowiada iż pod siedzibą PKPP Lewiatan zakończy się demonstracja pierwszomajowa.
Pełny tekst listu LA na stronach organizacji: www.la.org.pl.
Michał Warecki
